В Хабаровске обсудили разработку ключевых принципов системы опережающего образования

Широкий круг экспертов, руководителей образовательных учреждений и институтов развития до общественности собрала ежегодная конференция педагогических работников Хабаровского края. Где обсудили повышение качества образования и подготовку востребованных кадров.

На пленарном заседании конференции «Эффективные управленческие механизмы развития системы опережающего образования в Хабаровском крае», начальник отдела социальных проектов АРЧК ДВ Александр Логунов заявил, что агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке разработало ключевые принципы системы опережающего образования.

Новые тренды, профессии будущего, методики профориентации, потребности современных работодателей, а также лучшие практики системы образования обсуждают эксперты в рамках двухдневной конференции.

Интенсивный рост спроса на трудовые ресурсы, обострение конкуренции за высококвалифицированные кадры, а также дефицит инженеров и рабочих кадров – основные тенденции дальневосточного рынка труда. Исходя из этих потребностей, агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке разработало ключевые принципы системы опережающего образования, которые способны удовлетворить кадровую потребность дальневосточной экономики. Об этом заявил Начальник отдела социальных проектов АРЧК ДВ Александр Логунов.

«Новая модель опережающего развития Дальнего Востока требует опережающей системы образования, ключевыми принципами которой должны стать: опора на прогноз кадровой потребности, ориентация на бизнес, гибкость образовательных программ, вовлечение работодателей в процесс подготовки кадров и обучение на практике», - подчеркнул он.

На сегодня в инженерно-технических специалистах нуждаются пять ключевых отраслей новой экономики Дальнего Востока: судостроение, транспортно-логистический и агропромышленный комплекс, а также в промышленное и нефтехимическое производство.